photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du service Enfance Jeunesse, différents postes contractuels pour la ville de la Ferté Saint Aubin (7 577 habitants, 138 agents) CADRES D'EMPLOIS DES ADJOINTS ANIMATIONS TERRITORIAUX Située à 15 km de la métropole orléanaise, la ville inscrite dans la démarche agenda 21, offre un cadre de vie dynamique par des services de proximité développés, le tout dans un environnement préservé et verdoyant aux Portes de la Sologne. Postes placés sous l'autorité des directrices des ACM maternelle et élémentaire, et de la responsable Enfance Jeunesse au sein du Pôle Animation et Vie Locale. Missions : Participation aux réunions d'équipe, à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique en référence au projet Educatif de la Ville Préparation et mise en œuvre des activités adaptées au public Animation d'un groupe d'enfants Application des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités Communication avec les familles et accueil du public Profil : Titulaire du BAFA ou diplômes équivalent, complet ou en cours Expérience auprès des enfants en accueil collectif de mineurs Connaissance des différents acteurs du domaine de la jeunesse Connaissance[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

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Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Poste à 21h30 annualisées pour la ville de la Ferté Saint Aubin (7 577 habitants, 138 agents) par voie contractuelle. Le poste est placé sous la responsabilité de la coordinatrice périscolaire, au sein du service Enfance-Jeunesse et de la direction de l'Education. Missions : Participation aux réunions d'équipe, à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique en référence au projet Educatif de la Ville Préparation et mise en œuvre des activités adaptées au public sur les différents temps périscolaires et extrascolaires (maternelles, élémentaires, maison des jeunes) Animation d'un groupe d'enfants Application des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités Communication avec les familles et accueil du public Profil : Expérience professionnelle auprès des enfants Connaissance du fonctionnement des collectivités et des différents acteurs du domaine de la jeunesse Connaissance de la réglementation en vigueur de la DRAJES Qualités relationnelles (écoute, dialogue) Capacité d'adaptation et polyvalence Autonomie, disponibilité et force de proposition Capacité à planifier et à anticiper Discrétion professionnelle et devoir de réserve Sens[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La ville de Saint-Pierre-des-Corps Recrute pour son service Petite Enfance 1 poste d'Educateur(rice) de Jeunes Enfants A temps complet au 1er mai 2026 Cadre d'emploi : Educateur-trice de jeunes enfants Missions générales du poste - Finalités : En adéquation avec le projet éducatif et pédagogique de la structure, accueillir, prendre en charge les enfants dans le souci de leur bien-être, de leur développement et accompagner les parents dans leur rôle éducatif dans un multi-accueil 35 places. Activités principales : * Accueillir l'enfant et sa famille: - Assurer au quotidien l'accueil, et l'accompagnement collectif et individualisé des enfants accueillis. Les soutenir dans leurs acquisitions, leur prise d'autonomie dans le souci pour l'enfant et sa famille de garantir leur sécurité physique et affective. - Mettre en place des temps de familiarisation de l'enfant et a famille avec la structure - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'activité des enfants en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. - Aménagement des lieux de vie des enfants et assurer la sécurité des équipements - Respecter l'enfant dans sa globalité (environnement psychoaffectif,[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

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Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN 7700 habitants, située à proximité immédiate de la ville de Laval, principal pôle urbain du département de la Mayenne. RECRUTE Sous statut titulaire ou contractuel SON DIRECTEUR ENFANCE, JEUNESSE, EDUCATION(h/f) Ouvert aux cadres d'emplois des ATTACHES, des REDACTEURS, des ANIMATEURS, des CONSEILLERS ET ASSISTANTS SOCIO-EDUCATIFS Membre de l'équipe de direction, vous participez, sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, à la définition des orientations en matière d'enfance, de jeunesse, d'éducation et de vie associative et sportive et pilotez la mise en œuvre des projets. Vous assurez la direction et la coordination des services petite enfance, vie périscolaire et scolaire, restauration scolaire, accueil de loisirs, jeunesse et vie associative qui regroupent une cinquantaine d'agents (responsables de service, animateurs, ATSEM, agents administratifs et techniques). A ce titre, vous assurez les missions suivantes : MISSIONS PILOTAGE DES PROJETS ENFANCE, JEUNESSE ET EDUCATION - Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques et éducatifs - Animer et coordonner le Projet Educatif de Territoire (PEDT) et la Convention Territoriale[...]

photo Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

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Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La ville de Saint-Pierre-des-Corps Recrute pour son service Bâtiments Un-e responsable de la régie Bâtiments vacant à temps complet, au 10/03/2026 Cadre d'emplois : Agents de maîtrise territoriaux Rattaché au service bâtiment sous la responsabilité du responsable de service, vous serez chargé de la conduite de travaux exécutés en régie (équipe de 6 agents). Missions et activités de maintenance : Superviser les travaux Régie Développer les compétences au sein du service Maitriser la diffusion et la répartition des intervention (OpenGST, tableaux excel,.) Animer les réunions avec l'équipe en régie pour passer les consignes de travail.. Contrôler les réalisations en faisant respecter les règles de sécurité des chantiers et des ateliers Evaluer les agents de la régie Bâtiments Informer régulièrement le responsable de service Organiser les travaux Régie dans les bâtiments municipaux Participer aux achats de matériaux avec l'équipe : conseil et contrôle Coordonner certains travaux Réaliser le planning hebdomadaire des agents de la régie bâtiments Suivre le plan de charges de l'activité des équipes : plomberie, électricité, menuiserie, peinture, serrurerie,[...]

photo Châteaux en Fête - Spectacle Equestre au château de Saint-Aulaye

Châteaux en Fête - Spectacle Equestre au château de Saint-Aulaye

Fête, Spectacle

Saint Aulaye-Puymangou 24410

Le 26/04/2026

Spectacle Equestre à 16h00, avec cavaliers costumés sur le thème médiéval sur les terrasses du chateau (derrière la mairie). Vous profiterez de ce décor naturel. Sans réservation préalable. Cette animation est prévue en extérieur sans possibilité de repli à l'intérieur en cas de mauvais temps (annulation possible) Les personnes à mobilité réduite peuvent contacter la mairie en amont pour leur faciliter l'accéssibilité.

photo Châteaux en Fête - Spectacle Equestre au château de Saint-Aulaye

Châteaux en Fête - Spectacle Equestre au château de Saint-Aulaye

Spectacle, Histoire - Civilisation, Sports équestres

Saint Aulaye-Puymangou 24410

Le 26/04/2026

Spectacle Equestre à 16h00, avec cavaliers costumés sur le thème médiéval sur les terrasses du chateau (derrière la mairie). Vous profiterez de ce décor naturel. Sans réservation préalable. Cette animation est prévue en extérieur sans possibilité de repli à l'intérieur en cas de mauvais temps (annulation possible) Les personnes à mobilité réduite peuvent contacter la mairie en amont pour leur faciliter l'accéssibilité.

photo Concert Agnès Jaoui

Concert Agnès Jaoui "Attendre que le soleil revienne"

Musique, Concert

Ibos 65420

Le 21/03/2026

L’actrice, autrice et réalisatrice Agnès Jaoui a marqué le cinéma de rôles mémorables et partagé de grands succès au théâtre avec son complice Jean-Pierre Bacri. Avec quatre albums au compteur, elle déploie également une carrière de chanteuse lumineuse et singulière. Le Parvis l’accueille pour deux jours, de la scène à l’écran… Agnès Jaoui a commencé par le chant au Conservatoire, mais c’est en 2006 qu’elle revient à la chanson par le flamenco et le fado pour son premier album Canta, couronné d’une Victoire de la musique. Au fil du temps, chantant en espagnol, portugais, hébreu ou arabe, elle a aussi apprivoisé le français chanté, intégrant une à deux chansons par concert et par disque. Après vingt ans de scène, elle se lance enfin dans l'aventure d'un album entièrement en français, Attendre que le soleil revienne. Et incontestablement, la magie opère… BILLETTERIE > Le Parvis : du lundi au samedi de 13h30 à 19h (Abonnements + Billets à l'unité) > Maison du Savoir / Office de Tourisme de Saint-Laurent-de-Neste : du mardi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 17h Tél : 05 62 99 21 30 > Service Culturel - Mairie de Lannemezan : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 17h[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

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Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Date de publication : 28/01/2026 Date limite de candidature : 22/02/2026 Pôle : Direction de l'Aménagement et des Services techniques Service : Espaces Publics - CTM - Secteur Nord Filière : technique Catégorie : C Cadre d'emploi : Adjoints techniques territoriaux Lieu de travail : Chemillé-en-Anjou - Secteur Nord (La Chapelle-Rousselin, Saint-Lézin, Neuvy-en-Mauges, Sainte-Christine, La Jumellière, Chanzeaux) Temps de travail : temps complet Recrutement : Par voie contractuelle (saisonnier) - Contrat à durée déterminée de 6 mois du 01/04/2026 au 30/09/2026 LES MISSIONS DU POSTE Pour son secteur Espaces publics rassemblant l'ensemble des agents concourant à l'aménagement, l'entretien et la gestion de l'espace public communal, la commune de Chemillé-en-Anjou recrute un agent d'entretien des Espaces Verts (F/H). Placé(e) sous l'autorité du coordonnateur technique de secteur, vous aurez comme mission principale l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics. A ce titre : Vous assurerez les travaux liés à l'aménagement, à l'entretien des espaces verts dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site : - Transplantation,[...]

photo Chef / Cheffe de service police municipale

Chef / Cheffe de service police municipale

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Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Affectation/service : Ville de Saint-Genest-Lerpt / Police Municipale Catégorie : B - Chef de service Cadre d'emplois : Chef de service de Police Municipale Type de contrat: Emploi permanent Temps de travail : Temps plein Condition d'accès: Avoir le statut fonctionnaire Missions générales du poste: Dirige et encadre le gardien brigadier placé sous sa responsabilité Garanti le maintien de l'ordre Veille à la sécurité publique Exécute les arrêtés de police du Maire de sa commune Activités principales: Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique Organisation du service de police municipale Mise en œuvre et suivi de l'activité du service de police municipale Commandement et coordination des interventions de police municipale Organisation des actions de prévention et de dissuasion Gestion de l'interface avec la population Gestion et contrôle des procédures administratives Supervision de la gestion de la régie d'État, des amendes forfaitaires et des consignations Gestion de la fourrière animale et véhicules Gestion des objets trouvés Coordination du centre de supervision urbain (CSU) Participation aux[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

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Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de sa programmation estivale, la Ville de Saint-Rémy aménage une place dédiée aux animations à destination des habitants. Pour assurer le bon déroulement de ces activités, la Mairie recrute deux agents saisonniers du 3 juillet au 7 août 2026. Leur mission consistera principalement à accueillir tous les publics ainsi que les prestataires intervenant sur la place. Ils assureront des relations ponctuelles avec les élus et les différents services de la collectivité, et auront également pour rôle de promouvoir le programme d'activités proposé tout au long de la période. Par ailleurs, ils participeront à la mise en place et au rangement des installations, veilleront au bon déroulement des animations et seront responsables de la gestion des inscriptions aux activités. Ils devront également garantir l'application des règles de sécurité. Ce poste requiert une bonne capacité d'accueil, aussi bien du public que des intervenants extérieurs, ainsi qu'une aptitude à gérer les inscriptions de manière rigoureuse. Il est attendu des candidats un réel sens du service public, une grande discrétion professionnelle, une capacité à travailler en équipe, à rendre compte des situations[...]

photo Philo : A-t-on le droit d’être indifférent ?

Philo : A-t-on le droit d’être indifférent ?

Atelier, Conférence - Débat, Manifestation culturelle

MONTREUIL, 62170

Le 24/03/2026

Soirées Philosophie Mardi 24 mars 2026 de 18h30 à 20h Lycée Sainte-Austreberthe - Montreuil ----------------------------- Thème : A-t-on le droit d’être indifférent ? Elles ont lieu toutes les deux semaines, généralement, en dehors des vacances scolaires. Le calendrier est prévisionnel, il peut être sujet à modification. Entrée par la Mairie - Place Gambetta Renseignements par mail : montreuil@philia-asso.fr Crédit : Philia Asso

photo Saison Culturelle > Ciné-débat

Saison Culturelle > Ciné-débat "L'affaire Nevenka"

Cinéma, Conférence - Débat

Avranches 50300

Le 25/03/2026

Un ciné-débat programmé dans le cadre du partenariat avec l’association Ciné-parlant, pour la promotion du ciné-débat et du cinéma d’art et d’essai en milieu rural. Le film L’Affaire Nevenka (2024) est inspiré de faits réels. À la fin des années 1990, Nevenka Fernández est élue, à vingt-cinq ans, conseillère municipale auprès du maire de Ponferrada, le charismatique et populaire Ismael Alvarez. Nevenka Fernández était sa protégée, sa nouvelle conquête puis sa favorite. Dès lors qu’elle tente d’échapper à son emprise, elle est manipulée et harcelée pendant des mois. Pour s’en sortir, Nevenka décide de dénoncer ses agissements et lui intente un procès. L’association Ciné-Parlant vous invite à un échange sur le thème « Emprise et harcèlement au travail : personne n’est à l’abri ». Billetterie aux guichets des Bureaux d'Information Touristique de l'Office de Tourisme Mont Saint-Michel - Normandie.

photo Philo : A-t-on le droit d’être indifférent ?

Philo : A-t-on le droit d’être indifférent ?

Vie locale, Conférence - Débat

Montreuil 62170

Le 24/03/2026

Soirées Philosophie Mardi 24 mars 2026 de 18h30 à 20h Lycée Sainte-Austreberthe - Montreuil ----------------------------- Thème : A-t-on le droit d’être indifférent ? Elles ont lieu toutes les deux semaines, généralement, en dehors des vacances scolaires. Le calendrier est prévisionnel, il peut être sujet à modification. Entrée par la Mairie - Place Gambetta Renseignements par mail : montreuil@philia-asso.fr Crédit : Philia Asso

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

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Saint-Jean-Cap-Ferrat, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Poste non logé Au sein d'une petite structure du village "L'Atelier du colibri", et placé(e) sous l'autorité de la responsable du service, vous devrez assurer l'accueil en temps périscolaire et durant les vacances d'un public de 7 à 17 ans. MISSIONS ET COMPETENCES: - Accompagner un public de 7 à 17 ans au sein d'un collectif en respect de l'individualité de chacun - Capacités rédactionnelles - Compétences pédagogiques: donner du sens aux activités et être en mesure de les adapter en fonction du public - Elaboration et mise en place de projets d'animations et de projets d'activités dans le respect du projet pédagogique - Créativité et compétences en activités manuelles et arts plastiques dans un sens de développement durable (recyclage) PROFIL - Bonne présentation - Créativité et force de proposition - Dynamique et polyvalent - Bonne notion des valeurs de citoyenneté - Une bonne culture générale est un plus: lecture, arts... Rémunération statutaire, RIFSEEP, titres-restaurant, CNAS Evolution possible au sein de la structure. Les horaires de travail: Mardi : 10h/12 h - 14 h/19 h Mercredi et samedi : 10 h/19 h (non-stop) Jeudi et vendredi : 14 h/19 h Dimanche et lundi:[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

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Saint-Clar, 32, Gers, Occitanie

Pour sa base de loisirs- plan d'eau ES CALAVES- la mairie de SAINT CLAR recherche 5 postes de surveillants de baignade H/F; Du 26/06/2026 au 30/08/2026 Formations niveau 5 (CAP, BEP) BPJEPS, BNSSA sport nautique exigé Expérience souhaitée (pour BEESAN) car poste à responsabilité Définition du poste : Surveiller un espace de baignade Gestes d'urgence et de secours, intervention auprès de public adultes et enfants Compétences relationnelles, sens pédagogique et patience Salaire brut en fonction des diplômes : + Indemnités dimanche et jours fériés + Indemnités de congés payés Logement de fonction possible Envoyez courrier + CV + copies des diplômes et PSE Niveau 1 ou 2 Et Carte professionnelle pour les Educateurs Sportifs Jusqu'au 27 février 2026 par mail : direction@stclar32.fr

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

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Saint-Étienne-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Animateur/Animatrice en ALSH Descriptif de l'emploi Au pied du massif du Fossard, la ville de Saint-Etienne-les-Remiremont compte 3883 habitants. Ville jeune, St-Etienne-les-Remiremont consacre une bonne partie de ses ressources à l'éducation comme aux activités périscolaires et extrascolaires Accueils périscolaire / Accueils de loisirs des mercredis, petites et grandes vacances Pourquoi nous avons besoin de vous ? Un de nos agents change de poste. Nous recherchons son(sa) remplaçant(e). Missions ou activités - Avec qui allez-vous travailler ? La responsable du centre de loisirs et 4 collègues. Quelles seront vos périodes de travail ? - Poste ayant plusieurs plages horaires dans la journée. (Matin, midi et soir en périodes scolaires OU Midi et Soir), en journées continues ou avec une pause le midi pendant les périodes de vacances scolaires. - Horaires pouvant être modifiés pour des raisons de services ou de formation, avec la possibilité d'effectuer des remplacements Quel sera votre environnement de travail ? - Un projet d'animation centré sur l'accueil de l'enfant favorisant son épanouissement et son bien être - Un travail en étroite collaboration avec la responsable[...]

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Agent administratif / Agente administrative

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Saint-Julien-en-Genevois, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Commune de Saint-Julien-en-Genevois, Commune de plus de 17 000 habitants, cultive son dynamisme en assurant un soutien quotidien au monde culturel. En rejoignant notre service, vous jouerez un rôle clé dans l'animation de la Ville. VOS MISSIONS? Sous l'autorité de la coordinatrice événementiel, vous mettez votre énergie au profit de notre Pôle Culture en respectant la commande politique souhaitée par les élus. À ce titre, vous aurez pour missions principales de : 1. Coordonner des demandes de manifestations sur la commune : - Assurer la gestion administrative des demandes de manifestations : Réceptionner, instruire et suivre des dossiers via le portail associatif et le logiciel GMA, Vérifier la complétude et la conformité des dossiers. Se coordonner avec les services supports (logistique, voirie, police municipale, réservation des salles.) afin d'assurer le bon déroulement des événements. - Participer à l'anticipation et à la planification de la saison événementielle de la commune (évènements municipaux et associatifs). - Informer les organisateurs d'événements sur les règles et procédures communales et veiller au respect du cadre réglementaire[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et[...]

photo Plongeur officier / Plongeuse officière de cuisine

Plongeur officier / Plongeuse officière de cuisine

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Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Si vous aimez le contact avec les enfants et le travail en équipe, rejoignez Sèvremoine et son équipe d'agents sur le Restaurant scolaire collectif de Saint Macaire en Mauges pour contribuer à la qualité du service de restauration scolaire. Sèvremoine s'engage en faveur de l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. SÈVREMOINE RECRUTE au sein du pôle Services à la population - Service Enfance Jeunesse Un ou Une AGENT DE LAVERIE et SERVICE au sein du RESTAURANT SCOLAIRE COLLECTIF de Saint Macaire en Mauges Filière technique - Cadre d'emploi d'Adjoint Technique - Catégorie C - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel en CDD - Poste à pourvoir dès que possible - Temps non complet annualisé (45%). Sous l'autorité du Directeur Enfance Jeunesse et sous la responsabilité du Responsable de site, vous participez activement à l'accueil des enfants durant le temps du midi et contribuez au bon fonctionnement du service de restauration scolaire. Description du poste : En alternance une semaine sur trois, vous assurez les missions suivantes : Semaine 1 : - Assurer le service au self sur le temps méridien, - Réaliser la plonge de[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et[...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

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Varces-Allières-et-Risset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

BIBLIOTHÉCAIRE - Spécialité Enfance et Jeunesse H/F (Temps complet) Profil n° RH. 2026 - n°01 - Contractuel (remplacement emploi vacant) Grade : Adjoint du Patrimoine - Prise de poste : 1er avril 2026 Candidature à adresser avant le 18 février 2026 à Monsieur le Maire de Varces : candidature.ville@varces.fr (réf. Profil n° RH. 2026 - n°01) Renseignements : Christophe Lefebvre - christophe.lefebvre@varces.fr Rejoindre la Ville de Varces-Allières-et-Risset (8 500 habitants), c'est s'engager dans une collectivité attachée à un service public de proximité, attentif aux enjeux sociétaux et environnementaux et à la qualité du cadre de vie. La bibliothèque municipale, intégrée au Réseau des Médiathèques d'Uriol (Vif, Saint-Paul-de-Varces, Le Gua), propose près de 15 000 documents. L'inscription est gratuite et donne accès aux ressources numériques métropolitaines et départementales. L'espace public de 300 m² est situé au rez-de-chaussée. L'équipe est composée de deux agents. La bibliothèque est rattachée au pôle socio-éducatif et culturel. Conditions de travail : Participation transport 75 % (M'PRO) + plan mobilité, COS, participation santé et prévoyance, IFSE + CIA. Moyens[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'irrigation

Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'irrigation

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Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La ville de Puteaux, 44 500 habitants, située dans les Hauts de Seine aux portes de Paris, accessible en transilien direct depuis Saint-Lazare, RER A, tram ligne 2 et métro ligne 1, recherche : Un Technicien Arrosage automatique et fontainerie Cadre d'emplois des Techniciens territoriaux La Direction des Espaces publics est issue de la fusion du service de la voirie et du service des espaces verts. Elle rassemble les fonctions de gestion et maintenance de l'ensemble des espaces publics (voiries, places, parcs et jardins publics.) ainsi que les approches prospectives et la réalisation de projets. La collectivité vous confie les missions suivantes : Activités régulières : - Superviser la maintenance et les travaux relatifs aux installations de l'arrosage automatique ; - collaborer avec les autres chefs de secteur pour coordonner l'action du prestataire Arrosage Automatique ; - Gérer l'entretien des espaces extérieurs ESV du Domaine de Caprone et du Domaine des Trois Hameaux: espaces verts, élagage, arrosage automatique et création ; - Suivre les marchés publics (arrosage automatique, élagage, espaces verts. Activités occasionnelles : - Participer aux travaux[...]

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Théâtre : The Loop

Théâtre

SAINT-MARCEL 27950

Le 04/04/2026

Sale affaire… Le maire Mitchel n’a pas de chat, mais son fils Mike est accusé de meurtre. Et celui-ci a beau être futé comme un bison, toutes les preuves l’accablent. Défendu par l’avocate véreuse de la famille, va-t-il s’en sortir face aux assauts répétés de Douglas et Carrie, deux flics incorruptibles bien décidés à le faire tomber ? La théorie du Chaos dit qu’un battement d’ailes de papillon en Sicile peut provoquer une tempête au Kansas. Les quatre protagonistes vont l’éprouver, enfermés dans une boucle temporelle aux allures de tempête délirante. C’était pas le jour pour arrêter l’arabica… Récompense : MOLIÈRES 2025 – Meilleure Comédie Nomination : MOLIÈRES 2025 – Révélation Féminine pour Juliette Damy Accessible à partir de : 12 ans

photo Théâtre : The Loop

Théâtre : The Loop

Théâtre

Saint-Marcel 27950

Le 04/04/2026

Sale affaire… Le maire Mitchel n’a pas de chat, mais son fils Mike est accusé de meurtre. Et celui-ci a beau être futé comme un bison, toutes les preuves l’accablent. Défendu par l’avocate véreuse de la famille, va-t-il s’en sortir face aux assauts répétés de Douglas et Carrie, deux flics incorruptibles bien décidés à le faire tomber ? La théorie du Chaos dit qu’un battement d’ailes de papillon en Sicile peut provoquer une tempête au Kansas. Les quatre protagonistes vont l’éprouver, enfermés dans une boucle temporelle aux allures de tempête délirante. C’était pas le jour pour arrêter l’arabica… Récompense : MOLIÈRES 2025 – Meilleure Comédie Nomination : MOLIÈRES 2025 – Révélation Féminine pour Juliette Damy Accessible à partir de : 12 ans

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Clap théâtre

Manifestation culturelle, Spectacle, Théâtre

Saint-Léger-la-Montagne 87340

Le 12/04/2026

La culture est un enjeu important et son accès n’est pas un sujet de second ordre. Bouge ton CoQ lance en Haute Vienne à Saint-Léger-la-Montagne avec l’Association Chez Marcel et la Mairie "Clap Théâtre", une expérimentation inédite pour amener le théâtre dans les salles des fêtes des communes rurales. L’idée proposée par Bouge ton Coq est d’amener, les dimanches après-midi, une programmation théâtrale de qualité (Comédie Française, grands théâtres privés parisiens, etc. ) de 5 pièces, pendant les mois d’hiver et à raison d’un spectacle par mois. La projection étant bien sûr également un prétexte au lien social, et s’achevant sur un pot de l’amitié.

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Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Fiche de poste - Développeur Foncier (H/F) Entreprise : BG Promoteur-Constructeur Localisation : Seine-Saint-Denis (93) et Seine-et-Marne (77) Contrat : CDI - prise de poste dès que possible Rattachement hiérarchique : Direction Générale Mission générale : Sous l'autorité de la Direction Générale, vous pilotez le développement foncier sur les départements de la Seine-Saint-Denis et de la Seine-et-Marne. Vous êtes en charge de la prospection, de l'analyse et de l'acquisition de terrains destinés à des projets immobiliers d'envergure. À ce titre, vous travaillez en étroite collaboration avec les collectivités locales, les notaires et les équipes internes afin de sécuriser et valoriser les opérations du groupe. Vos responsabilités : Prospection foncière : Vous identifiez et analysez les opportunités foncières en cohérence avec la stratégie de développement de l'entreprise. Vous recherchez des terrains adaptés aux objectifs du groupe en tenant compte des évolutions du marché immobilier local et régional et évaluez leur potentiel au regard des critères d'investissement. Négociation et acquisitions Vous conduisez les négociations avec les propriétaires fonciers dans une[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Affaires culturelles

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

La grande paroisse Sainte Marie-Madeleine en Beauvaisis est en « reconfiguration » depuis 2018. Elle est composée des 6 anciennes paroisses du bassin de vie du Beauvaisis, appelées « pôles ». Elle rassemble 110.000 habitants et 80 clochers. 8 prêtres et 5 diacres y collaborent. Rattaché(e) au curé de la Paroisse Sainte Madeleine en Beauvaisis, vous l'assistez dans ses charges administratives et notamment : ASSISTANCE DU CURE - Traitement et suivi de certains dossiers - Participation aux discernements concernant l'organisation paroissiale. - Suivi des mandats et des lettres de mission des responsables paroissiaux. Relecture de certaines missions. - Contacts réguliers avec les vicaires et les diacres. - « Grande oreille » / médiation en vue de permettre au curé / prêtres / diacres d'être attentifs et aussi réactifs que possible aux sollicitations diverses ou situations délicates. - Élaboration et amélioration des procédures et des formulaires pour une collaboration fluide et efficace de tous. - Suivi des instances paroissiales (Conseil des ministres ordonnés, Conseil pastoral, Équipes de conduite pastorale) - Relations ecclésiales (Evêché, Mouvements et associations de[...]

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Architecte du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Projets de territoires de SOLIHA Drôme est composé de 25 collaborateurs travaillant en équipes-projet pluri-disciplinaires dans le cadre de missions confiées par des collectivités drômoises et ardéchoises, pour réaliser des études habitat et mettre en œuvre des programmes territoriaux d'amélioration de l'habitat. VOS MISSIONS : - Participer, au sein de plusieurs équipes, à l'animation d'OPAH-RU (Opérations programmées d'amélioration de l'habitat Renouvellement urbain) dont celles de Romans-sur-Isère, du Royans-Vercors à Saint-Jean-en-Royans et Saint-Nazaire-en-Royans, et Die. - réaliser les diagnostics techniques et architecturaux d'immeubles collectifs dégradés : identifier les travaux à réaliser et les coûts de rénovation, évaluer la stratégie patrimoniale des propriétaires, proposer des scénarii d'aménagements, participer à la définition de la stratégie avec l'équipe en vue de la présentation en comité technique ; - identifier les situations portant infraction à la réglementation en vigueur en matière de santé et de sécurité dans l'habitat, informer les ménages des risques potentiels, assurer le lien avec les services administratifs compétents (mairies,[...]

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Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Riche d'un patrimoine bâti exceptionnel, et pour mieux le mettre en valeur, la ville de Melle a développé une politique culturelle volontariste, orientée vers l'art contemporain. Depuis sa création en 2003, la Biennale internationale d'art contemporain de Melle a acquis une reconnaissance importante auprès des professionnels et des amateurs d'art contemporain, tout en valorisant les sites patrimoniaux de la ville : Hôtel de Ménoc, Église Saint-Savinien, Église Saint-Pierre, Chemin de la découverte. Cette édition offre une "carte blanche" à l'artiste Jan Kopp. Dans ce cadre, la Mairie de Melle recrute une équipe de médiateurs- une par espace d'exposition - en rotation sur les différents lieux. Votre mission: -Accueil du public -Explication de l'œuvre Bon niveau d'Anglais Durée : 3 mois du 22 juin au 27 septembre 2026

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Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Beauzély, 12, Aveyron, Occitanie

Descriptif de l'emploi Sous la directive des élus, l'agent administratif met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale (finances, titres et mandats...) Travail en collaboration avec la deuxième secrétaire qui gère les affaires générales de la commune. Missions ou activités - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. - Suivre les marchés publics et les subventions. - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. - Gérer les paies. - Tenir l'agence postale communale et l'accueil de la mairie en alternance avec l'agent administratif en poste. Profil recherché - SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités[...]

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Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Responsable des Services Techniques, nous recherchons 3 agents saisonniers pour exercer leurs missions au sein du Service Espaces Paysagers. Activités et tâches principales du poste : - Participer à l'entretien des pelouses, des massifs floraux et des espaces naturels en assurant : - la plantation, l'entretien, et la taille des arbres, arbustes, plantes vivaces et haies - le binage et le désherbage manuels - la tonte des pelouses - l'arrosage, la fertilisation et le désherbage dans le respect des réglementations et dans une démarche de développement durable en favorisant les méthodes alternatives au désherbage chimique - la détection des agents parasites et la réalisation des traitements adéquats - la réalisation de petits ouvrages liés à l'aménagement des espaces paysagers - la maintenance de 1er niveau du matériel - Participer à l'entretien des installations sportives extérieures : tennis, mini-golf, pump track, bike park. Formation et qualifications : - Expérience souhaitée (CAP/BEP Espaces Paysagers seraient un plus) - Permis B indispensable - Permis C et CACES appréciés Savoir être : - Sens du travail en équipe - Rigueur - Autonomie - Sens de[...]

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Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous effectuez la pose de balise en amont du chantier. Vous aurez à faire de la signalétique au sol . Vous êtes sous le chef de voirie. Vous aurez des missions de peintures et contrôles des airs de jeux Pour candidater, veuillez transmettre un cv avec lettre de motivations à Madame le MAIRE Poste saisonnier du 4 mai au 6 septembre 2026 , pas de travail les weekend Vous faites preuve d'assiduité, de discrétion et de ponctualité.

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un contrat saisonnier de 4 mois, les ambassadeurs de la Brigade Blanche participent à la sécurisation des voies d'accès au Mont-Blanc durant la forte période touristique d'été. Activités et tâches principales du poste : - Assurer l'orientation des alpinistes sur l'itinéraire d'accès au Mont Blanc par la Voie Royale et vérifier qu'ils respectent les règlements dont l'obligation de réserver en refuge pour toute ascension programmée en plusieurs jours - Informer les alpinistes sur les conditions d'ascension, assurer une mission de prévention - Transmettre les consignes de sécurité - Assurer l'interface avec les autres intervenants de la Brigade Blanche et le PGHM Formation et qualifications : - Brevet d'état d'alpinisme /Professionnel confirmé de la montagne - Guide de haute montagne - Parfaite connaissance des voies d'accès au Mont Blanc Savoir et savoir-faire : - Maitrise de langues étrangères dont l'anglais ! Savoir être : - Sens du service public - Sens des relations humaines - Réactivité - Diplomatie - Gestion du stress Conditions d'exercice : - CDD saisonnier de 4 mois : du 01 juin au 27 septembre 2026 inclus - Poste non logé - Poste à temps[...]

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Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un contrat saisonnier de 4 mois, l'ambassadeur de la Brigade Blanche basé au REFUGE DE TETE ROUSSE participe à la sécurisation des voies d'accès au Mont-Blanc durant la forte période touristique d'été. Vous serez hébergé sur place. Activités et tâches principales du poste : - Assurer l'orientation des alpinistes sur l'itinéraire d'accès au Mont Blanc par la Voie Royale et vérifier qu'ils respectent les règlements dont l'obligation de réserver en refuge pour toute ascension programmée en plusieurs jours - Informer les alpinistes sur les conditions d'ascension, assurer une mission de prévention - Transmettre les consignes de sécurité - Assurer l'interface avec les autres intervenants de la Brigade Blanche et le PGHM Formation et qualifications : - Brevet d'état d'alpinisme /Professionnel confirmé de la montagne - Guide de haute montagne - Parfaite connaissance des voies d'accès au Mont Blanc - Expérience exigée de 3 ans Savoir et savoir-faire : - Maitrise de 5 langues dont l'anglais, le russe, l'italien, et l'allemand ! Savoir être : - Sens du service public - Sens des relations humaines - Réactivité - Diplomatie - Gestion du stress Conditions[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Agent d'accueil pour la bibliothèque (H/F) à temps non complet, pour un renfort saisonnier du 15 juillet au 16 août 2026 Activités et tâches principales du poste : - Accueillir physiquement le public, renseigner, orienter - Assurer l'accueil téléphonique - Appliquer les procédures de prêts et de communication des documents - Assister les usagers dans la recherche et la gestion de l'information sur place et en ligne - Trouver et ranger des documents en accès direct ou en magasin - Contrôler la qualité de conservation et la cohérence du rangement des collections - Équiper, réparer, nettoyer et entretenir les documents Formation et qualifications : - Maitrise des outils bureautiques - Techniques d'accueil et d'information du public Savoir et savoir-faire : - Intérêt pour la lecture et la culture Savoir être : - Sens du service public - Sens des relations humaines - discrétion, Autonomie, rigueur Conditions d'exercice : - Poste non logé - Poste à temps non complet, pour un renfort saisonnier du 15 juillet au 16 août 2026 - Travail coupé, en soirée, un week-end sur 2, les jours fériés (plannings définis par le responsable du service) - Indemnité[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités et tâches principales du poste : - Accueillir physiquement le public, renseigner, orienter - Procéder à la vente des billets, encaisser, rendre la monnaie, facturer - Proposer des actions de médiation en lien avec l'exposition à Pile Pont Expo pendant les horaires d'ouverture au public (visites guidées tous les jours d'ouverture à 17h). Formation et qualifications : - Techniques d'accueil et d'information du public - Compétences administratives : facturation, logiciel de caisses - Langues étrangères : anglais, italien, espagnol Savoir et savoir-faire : - Intérêt pour la culture, l'art contemporain et le patrimoine Savoir être : - Sens du service public - Capacité à bien s'exprimer à l'oral - Amabilité, discrétion - Autonomie, rigueur Conditions d'exercice : - Poste non logé - 35h par semaine, du 30 juin au 31 août 2025 du mardi au dimanche - Renfort saisonnier les week-ends en juin, septembre et octobre (samedi, dimanche) selon le planning défini par la Cheffe de Service (du 14 au 29 juin et du 1er septembre au 2 novembre 2026) Candidature à adresse à l'attention de Monsieur le Maire, recrutement@saintgervais.com

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons plusieurs agents des espaces paysagers (H/F). 1 poste est proposé en CDI et 3 postes en saison à partir du 4 mai au 31 octobre 2026 Activités et tâches principales du poste : - Participer à l'entretien des pelouses, des massifs floraux et des espaces naturels en assurant : - la plantation, l'entretien, et la taille des arbres, arbustes, plantes vivaces et haies - le binage et le désherbage manuels - la tonte des pelouses - l'arrosage, la fertilisation et le désherbage dans le respect des réglementations et dans une démarche de développement durable en favorisant les méthodes alternatives au désherbage chimique - la détection des agents parasites et la réalisation des traitements adéquats - la réalisation de petits ouvrages liés à l'aménagement des espaces paysagers - la maintenance de 1er niveau du matériel - Participer à l'entretien des installations sportives extérieures : tennis, mini-golf, pump track, bike park. Formation et qualifications : - Expérience souhaitée (CAP/BEP Espaces Paysagers seraient un plus) - Permis B indispensable pour utilisation des véhicules - Permis C et CACES appréciés Savoir être : - Sens du travail en équipe, rigueur,[...]

photo Animateur / Animatrice événementiel

Animateur / Animatrice événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) animateur (trice) en office de tourisme pour un contrat saisonnier du 08/06/2026 au 13/09/2026 inclus Activités et tâches principales du poste : - Mise en place des animations (pots d'accueil, spectacles enfants, château gonflable, etc.) - Ranger, assurer la maintenance du matériel et des locaux - Prendre la parole au micro lors des animations - Réaliser l'affichage dans la station - Etre à l'écoute de la clientèle pour mieux connaître ses attentes - Etablir, à la fin de la période des vacances scolaires, un bilan d'animations (fréquentation, intérêt du public, ambiance, points positifs et négatifs de chaque animation, difficultés particulières, etc.) - Participer à la mise en place des différents évènements stations - S'occuper de la sonorisation, lumière et projection sous la responsabilité du responsable animation Formation et qualifications : - Permis B indispensable - Pratique de l'anglais souhaitée Savoir et savoir-faire : - Connaissances informatiques - Savoir patiner (animation à la patinoire) Savoir être : - Sens du service public et bon relationnel - Esprit d'équipe - Autonomie - Grande disponibilité Conditions d'exercice : - Poste[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Association Itinéraire Emploi recherche un(e) chargé(e) de projet pour coordonner et mettre en œuvre un projet territorial visant à accompagner des jeunes NEET (16-29 ans) en zones rurales. L'objectif est de lutter contre l'isolement et les freins périphériques, en s'appuyant sur une démarche d'aller-vers, des ateliers collectifs et des partenariats locaux. Missions principales : - Repérage et mobilisation des jeunes : Aller à la rencontre des jeunes dans leurs villages, développer une stratégie de repérage territorial avec les acteurs locaux (mairies, associations, travailleurs sociaux), créer des liens de confiance et lever les freins. - Mise en œuvre et animation des actions : Planifier et animer des ateliers thématiques (mobilité, numérique, citoyenneté, santé/bien-être), organiser des actions collectives, assurer le suivi des jeunes et l'articulation des parcours. - Coordination du projet : Assurer le suivi des actions sur chaque territoire, participer aux comités de pilotage et groupes de travail, contribuer à la co-construction des actions avec les partenaires. - Suivi administratif et évaluation : Tenir à jour les dossiers administratifs, alimenter les tableaux[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Recrutement : CONTRAT DE PROJET - CDD 1 AN RENOUVELABLE GRADE : attaché territorial Poste à pouvoir au 1er avril 2026 DESCRIPTION GENERALE DU POSTE Tout au long du programme Petites villes de demain, le chef de projet est le chef d'orchestre du projet de revitalisation par le pilotage et l'animation du projet territorial. Il coordonne la conception ou l'actualisation du projet de territoire, définit la programmation et coordonne les actions et opérations de revitalisation dans les Petites villes de demain dont il est le chef de projet. En ce sens il assure la mise en oeuvre opérationnelle des programmations issues de la convention cadre valant Opération de Revitalisation de Territoire (ORT), ainsi que le suivi et l'animation de l'OPAH-RU en cours sur la commune de Caylus. Il appuie et conseille les instances décisionnelles communales ou/et intercommunales engagées dans le projet. Il entretient des liens étroits avec les partenaires locaux (dont les représentants des partenaires nationaux), qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Il bénéficie d'un réseau du Club Petites villes de demain pour s'inspirer, se former, s'exercer et partager ses expériences. Le chef de[...]

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Responsable de magasin

Emploi Finance de marché

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Poste Pour notre point de vente situé à Saint Jean de Maurienne , nous recherchons un Directeur de magasin (H/F) Directement rattaché(e) à l'adhérent, vous êtes en charge de l'exploitation de notre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Véritable chef[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gaultier, 36, Indre, Centre-Val de Loire

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Saint-Gaultier, commune de 1734 habitants, idéalement située entre le Parc Naturel Régional de la Brenne et la Vallée de la Creuse, recrute 1 agent d'accueil et d'entretien pour le camping municipal (F/H) par voie contractuelle à durée déterminée du 15 juin au 15 septembre MISSIONS : L'agent assure l'accueil et l'information des usagers, l'entretien des équipements et des espaces du camping municipal, ainsi que la surveillance du site dans le respect du règlement. MISSIONS PRINCIPALES : Accueil et information du public sur les conditions de séjours (tarifs, prestations, disponibilités, services...) Accueil physique et téléphonique Gestion et enregistrement des réservations, des arrivées et des départs, suivi administratif et facturation client Encaissement, gestion des ventes annexes Relations avec les services publics du territoire (Mairie, Office du Tourisme...) Gestion et entretien des locaux et des parties communes Entretien des accès et abords du camping en collaboration avec les équipes municipales Faire respecter le règlement intérieur du camping Suivi des normes règlementaires (carnets sanitaires) Gestion des réclamations Établissement[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Troisième commune de l'agglomération Saumuroise, avec près de 9000 habitants, Gennes-Val-de-Loire se développe entre bords de Loire et coteau boisé. Issue de deux fusions, la commune nouvelle de Gennes-Val-de-Loire comprend Gennes, Les Rosiers-sur-Loire, Saint-Martin-de-la-Place, Chênehutte-Trèves-Cunault, Saint-Georges-des-7-Voies, Grézillé et Le Thoureil. Le Maire et son équipe municipale portent de nombreux projets dédiés à la population, c'est dans ce contexte porteur que la ville de Gennes-Val-de-Loire recherche son : Directeur Général des Services (f/h) Corps d'emploi : Attaché territorial (Cat. A) Titulaire FPT ou FPE, FPH (par détachement) ou contractuel de droit public à temps complet Temps complet 36 h Poste vacant : immédiatement Missions du poste : Véritable collaborateur du Maire et placé sous son autorité directe, vous traduisez et mettez en œuvre les orientations politiques décidées par les élus. Dans une posture équilibrant vision stratégique, opérationnalité et pilotage de projets, vous insufflez un esprit collaboratif pour accompagner et mobiliser les équipes autour du programme et de la philosophie de la mandature. Vous formulez les outils[...]

Ressources supplémentaires